2021/12 19

[대학병원 건강정보] 맥박, 1분 60~100회 정상··· "빨라도·느려도·불규칙해도 부정맥 의심신호"

[대학병원 의사가 알려주는 건강정보] 운동선수도 걸리는 ‘부정맥’, 젊다고 안심 못 해 30~40대 유전성 부정맥 발병 높아, “운동 중 가슴통증, 무시말고 검사받아야!” 최근 세계적인 축구선수 바르셀로나 ‘세르히오 아구에로’가 부정맥으로 은퇴를 선언했다. 33세 젊고 건강한 나이에도 ‘부정맥’을 피하진 못했다. 2000년도 프로야구 임수혁 선수도 30세 나이로 경기 중 쓰러져 9년 투병 끝에 사망했다. 원인은 부정맥. 흔치 않지만 젊고 건강한 운동선수도 경기 중에 심정지가 발생한다. 기저 심질환을 모르고 격렬한 신체 활동을 한 게 원인이다. 심장 돌연사는 움직이다 멈추기를 반복하는 스포츠에서 더 흔하다. 농구와 축구가 대표적이다. 국내 한 연구결과에 따르면 급성 심장사의 원인 중 15%가량이 유전성 부..

일산백병원, 프로농구단 '고양 오리온스' 지정병원

​일산백병원, 고양 오리온 오리온스와 의료지원 협약 -14년 시즌부터 8년째, 오리온 선수단 치료·재활 지원 -오리온 한호빈 선수, ‘사랑의 어시스트 캠페인’ 통해 환아 후원 인제대학교 일산백병원(원장 이성순)이 12월 27일 고양체육관에서 고양 오리온 오리온스(단장 박성규)와 의료지원 지정병원 협약을 체결했다. 일산백병원은 협약에 따라 고양 오리온 농구 선수단의 전문적인 치료와 재활 서비스를 제공한다. 이와 함께 경기 중 관람객 응급상황 시 신속한 진료가 이뤄질 수 있도록 의료 서비스를 제공하기로 약속했다. 오리온도 ‘정티켓’, ‘럭키볼’ 판매 수익금 전달 등 일산백병원과 함께 지역 내 가정형편이 어려운 소아환자 후원도 지속할 계획이다. 이날 오리온스 측은 코로나19로 고생하는 의료진들을 위해 초코파이..

[채용] 일산백병원 간호부(정형외과) 정규직 전담간호사(경력) 모집공고(2021.12.28~2022.1.10)

[채용] 일산백병원 간호부(정형외과) 정규직 전담간호사(경력) 모집공고 [원서접수/채용공고 바로가기] ◆ 모집에 관한 사항 가. 모집분야 : 전담간호사 나. 근무부서 : 간호부(정형외과) 다. 모집인원 : 0명 라. 근무형태 : 정규직(시보(수습)기간 3개월) 마. 기타 -. 급여는 본원 내규에 따름 -. 관련 전공자(수술실 경력자) 우대 ◆ 전형방법 가. 1차전형 : 서류전형 나. 2차전형 : 실무면접 다. 3차전형 : 최종면접 라. 4차전형 : 신체검사(최종면접 합격자에 한함) ◆ 전형일정 및 제출서류 가. 전형일정 ① 원서접수(온라인 접수) http://www.paik.ac.kr/recruit 2021년 12월 28일(화) ∼ 2022년 1월 10일(월) 17:00 ※ 마지막 날은 지원자가 많아 접..

[채용] 일산백병원 간호부(신경과) 정규직 전담간호사(경력) 모집공고 (2021.12.28~2022.1.10)

[채용] 일산백병원 간호부(신경과) 정규직 전담간호사(경력) 모집공고 [원서접수/채용공고 바로가기] ● 모집에 관한 사항 가. 모집분야 : 전담간호사 나. 근무부서 : 간호부(신경과) 다. 모집인원 : 0명 라. 근무형태 : 정규직(시보(수습)기간 3개월) 마. 기타 -. 급여는 본원 내규에 따름 -. 관련 전공자 우대 ● 전형방법 가. 1차전형 : 서류전형 나. 2차전형 : 실무면접 다. 3차전형 : 최종면접 라. 4차전형 : 신체검사(최종면접 합격자에 한함) ● 전형일정 및 제출서류 가. 전형일정 ① 원서접수(온라인 접수) http://www.paik.ac.kr/recruit 2021년 12월 28일(화) ∼ 2022년 1월 10일(월) 17:00 ※ 마지막 날은 지원자가 많아 접속이 어려울 수 있으..

[채용] 일산백병원 간호부(신경외과) 정규직 전담간호사(경력) 모집공고 (2021.12.28~2022.1.10)

[채용] 일산백병원 간호부(신경외과) 정규직 전담간호사(경력) 모집공고 [원서접수/채용공고 바로가기] ◆ 모집에 관한 사항 가. 모집분야 : 전담간호사 나. 근무부서 : 간호부(신경외과) 다. 모집인원 : 0명 라. 근무형태 : 정규직(시보(수습)기간 3개월) 마. 기타 -. 급여는 본원 내규에 따름 -. 관련 전공자 우대 ◆ 전형방법 가. 1차전형 : 서류전형 나. 2차전형 : 실무면접 다. 3차전형 : 최종면접 라. 4차전형 : 신체검사(최종면접 합격자에 한함) ◆ 전형일정 및 제출서류 가. 전형일정 ① 원서접수(온라인 접수) http://www.paik.ac.kr/recruit 2021년 12월 28일(화) ∼ 2022년 1월 10일(월) 17:00 ※ 마지막 날은 지원자가 많아 접속이 어려울 수 ..

[백병원 사람들] 상계백병원 간호·간병통합서비스 병동 박예은, 김슬기 간호사

[백병원 사람들] 상계백병원 간호·간병통합서비스 병동(TSW) 박예은, 김슬기 간호사 우리 옛말에 “긴 병에 효자 없다”라는 말이 있다. 이는 부모님의 병이 길어지면 아무리 효자라 하더라도 부모님께 소홀해지기 쉽다는 의미로서 병간호의 어려움뿐 아니라 환자와 가족· 주변 사람들 간의 심리·정서적 유대관계를 강조하는 의미로 해석된다. 최근 평균수명의 연장과 함께 치료기법의 눈부신 발전은 소위 급성질환뿐 아니라 반복적으로 재발하고 입·퇴원을 반복해야 하는 만성질환 환자의 급격한 증가를 가져왔다. 가족 중에 입원을 필요로 하는 환자가 생겼을 경우 큰 병은 아닐지, 잘 회복될 수 있을지, 치료에 돈이 많은 드는 게 아닐지… 여러가지 복잡한 생각이 떠오르는 것은 당연하다. 그 중에서도 누가 환자 곁을 지키면서 간병..

일산백병원, '간호·간병병동 우수기관 평가' 건강보험공단 표창

일산백병원, '간호·간병병동 우수기관 평가' 건강보험공단 표창 '간호인력 · 시설· 운영실태, 현장 점검 시행' 모범 운영 평가 인제대학교 일산백병원(원장 이성순)이 간호·간병통합서비스병동 우수기관으로 평가받아 국민건강보험공단 인천경기지역본부(본부장 서명철) 표창장을 받았다. 12월 23일 일산백병원 회의실에서 국민건강보험공단 인천경기지역본부 반가운 보험급여과장이 방문해 이성순 원장에게 표창장을 전달했다. 국민건강보험공단 인천경기지역본부는 간호간병통합서비스를 시행 중인 31개 병원을 대상으로 ▲성과평가 ▲간호인력 ▲시설 등 현장점검과 운영실태를 종합평가해 모범적인 운영기관 3곳을 선정, 표창장을 수여했다. 일산백병원은 2015년 12월 42개 병상 1개 병동에 간호간병통합서비스 운영을 시작해, 현재 6개..

일산백병원, '캄보디아 국립의과대학병원 건립사업' 수행

일산백병원, '캄보디아 국립의과대학병원 건립사업' 수행 21일, 주한 캄보디아 대사 방문 '사업 교류 활성화' 논의 인제대학교 일산백병원(원장 이성순)이 '캄보디아 국립의과대학병원 건립사업’을 수행한다. 12월 21일 '찌릉 보톰랑세이' 주한 캄보디아 대사가 병원을 방문, 이성순 원장과 국립의과대학병원 지원방향과 사업 교류 활성화 방안 등을 논의하는 자리를 가졌다. 인제대학교는 캄보디아 보건부와 계약을 체결하고 2022년 1월부터 2025년 7월까지 43개월간 한국 수출입은행 대외경제협력기금(EDCF) 투입으로 ▲의료 컨설팅 ▲병원정보시스템 컨설팅 ▲의료진 역량강화 초청연수 등을 진행한다. 일산백병원은 의료(장비) 컨설팅, 병원정보시스템 컨설팅, 교육 컨설팅과 의료진 연수(임상 연수)를 맡아 설립을 도울..

일산백병원, 2026 비전선포식 개최 'NEW 미션·비전' 발표

일산백병원, '2026 비전선포식' 개최 미션·비전 재수립 "최고 의료서비스 구현, 인류 건강증진 기여" 가치 지향 인제대학교 일산백병원(원장 이성순)이 12월 14일 병원 대강당에서 '2026 비전선포식‘을 개최, 새롭게 정립한 미션과 비전을 공표하는 자리를 가졌다. 이날 행사에는 코로나19 상황으로 최소한의 인원이 참석했으며, 전 직원이 시청할 수 있도록 유튜브를 통해 생중계했다. 최원주 부원장의 경과보고에 이어 이순형 인제학원 이사장의 축사영상, 박준석 기획실장의 미션·비전 발표로 행사를 진행했다. 새로운 미션으로는 '정직과 성실을 바탕으로 최고의 의료서비스를 구현하여 인류의 건강증진에 기여한다'로 설정, 일산백병원이 지향하는 중심 가치로 삼았다. 비전으로는 '진료·환자중심·연구교육·구성원' 4가지..

일산백병원, 직원들이 뽑은 '우리병원의 보석같은 직원' 시상

일산백병원, 직원들이 뽑은 '우리병원의 보석같은 직원' 시상 “코로나19 힘든 시기, 직원들 서로 격려·칭찬 문화 확산 노력” 인제대학교 일산백병원(원장 이성순)이 '제3회 직원이 칭찬한 친절직원' 시상식을 12월 14일 병원 대강당에서 진행했다. 직원들에게 칭찬을 가장 많은 받은 교직원 3명과 감동적인 칭찬 사연을 받은 1명을 '최우수 친절직원'으로 선정해 20만 원 상당의 선물을 시상했다. 또 칭찬 추천 횟수별로 우수직원, 모범친절직원, 친절직원 등 113명을 선정해 1~10만 원가량의 기프티콘을 증정했다. 이성순 원장은 "친절 직원들은 우리 병원을 밝히는 보석 같은 직원"이라며 "코로나19로 힘든 시기에 직원들이 서로 격려하고 칭찬하는 문화를 확산하고자 노력하고 있다"고 말했다. 이번 행사는 CS팀..